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Comparatif 2026

Comparatif des loueurs de vélos de fonction en entreprise

Bike2Mobility, Tandem, TIM Mobilité, Azfalte, Velotino, Bee.Cycle, Green On, Ellipse Bikes, Véligo Location : voici, critère par critère, ce que chaque loueur de vélos de fonction annonce publiquement, pour comparer avant de demander vos devis.

Les loueurs de vélos de fonction comparés

LoueurFormuleMarquesZoneDétail
Bike2MobilityLLD 36 mois, un seul loyer mensuel HT par vélo ; formules 6 ou 12 mois sur demandeO2Feel, Tenways, UTO, Voltaire, RitmicFrance entièreDevis
TandemLocation longue durée, contrat de 3 ansMoustache, Voltaire, Eovolt, O2Feel, Yuba, Neomouv, BromptonFrance entièreComparer
TIM MobilitéLocation longue durée, engagement de 36 moisMoustache, Eovolt, O2Feel, Gitane, Decathlon, Yuba, Shift Bikes, BastilleNon indiqué sur la page consultéeComparer
AzfalteLocation ou achat de la flotteGazelle, Douze, Oxford, BH, Eovolt, Tenways, Shift BikeFrance entièreComparer
VelotinoLeasing 3 ans renouvelable, vélo attribué au collaborateurNon indiqué sur la page consultéeMétropole de Bordeaux et Clermont-FerrandComparer
Bee.CycleLocation longue durée dès 1 vélo, 36 moisNon indiqué sur la page consultéeFrance entière, via un réseau de partenairesComparer
Green OnFlottes de vélos électriques de fonction et vélos partagésNon indiqué sur la page consultéeFrance entièreComparer
Ellipse BikesVélo de fonction ou vélo de service ; financements de 6 à 48 moisVélos de la marque Ellipse uniquementFrance entièreComparer
Véligo LocationAbonnement individuel souscrit par l'habitantVélos du service : électriques, mécaniques, cargos, adaptésÎle-de-FranceComparer

Informations relevées sur les supports publics de chaque société le 7 octobre 2026 ; elles peuvent avoir évolué. Le détail des sources figure sur chaque page de comparaison.

Ce qui distingue Bike2Mobility

Le tarif affiché est le tarif pratiquéChaque fiche du catalogue affiche son loyer HT mensuel tout compris. Le coût net pour l'entreprise dépend ensuite du montage fiscal et de la répartition entre participation du salarié et de l'employeur : il peut être réduit jusqu'à 50 % du montant affiché, sous conditions.
Sortie flexible si un salarié partLorsqu'un salarié quitte l'entreprise, Bike2Mobility prévoit une sortie de contrat flexible pour son vélo. Vous ne restez jamais avec des vélos sur les bras.
Des vélos reconditionnés, par engagement RSEBike2Mobility assume sa responsabilité d'entreprise : en plus des vélos neufs, une flotte de vélos électriques reconditionnés est proposée, pour prolonger la vie des vélos et réduire l'empreinte de votre flotte.
Dès 1 véloLa même offre pour une TPE qui équipe un dirigeant que pour une flotte de plusieurs sites, sans investissement initial.
Vélo de fonction et flotte partagéeVélos nominatifs pour vos salariés ou vélos en libre-service d'entreprise.
La fiscalité expliquée et simuléeUne page de référence sur la fiscalité du vélo de fonction, un simulateur et une étude personnalisée en ligne pour choisir le bon montage.

Choisir son loueur de vélos de fonction

Quels sont les principaux loueurs de vélos de fonction pour les entreprises en France ?

Parmi les acteurs de la location et du leasing de vélos de fonction en France figurent Bike2Mobility, Tandem, TIM Mobilité, Azfalte, Velotino, Bee.Cycle, Green On, Ellipse Bikes, Véligo Location. Leurs offres diffèrent par la durée d'engagement, les marques proposées, la zone couverte et la façon d'afficher les prix.

Comment choisir son prestataire de vélos de fonction ?

Comparez à périmètre égal : loyer mensuel HT par vélo avant toute déduction fiscale, durée d'engagement, assurance, entretien, accessoires, marques disponibles et conditions de sortie si un salarié quitte l'entreprise. Un prix annoncé « après déduction » ne se compare pas directement à un loyer HT.

Qu'est-ce qui distingue Bike2Mobility des autres loueurs ?

Bike2Mobility affiche le loyer HT de chaque modèle, loue dès 1 vélo, propose des formules de 6, 12 ou 36 mois, une flotte de vélos reconditionnés par engagement RSE et une sortie de contrat flexible en cas de départ d'un salarié. Le coût net peut être réduit jusqu'à 50 % selon le montage fiscal, sous conditions.

Les avantages fiscaux dépendent-ils du loueur ?

Non, ils dépendent de la loi. Deux montages existent, non cumulables : mise à disposition gratuite avec réduction d'IS de 25 % sur les loyers, ou participation du salarié avec TVA récupérable. Sous conditions, à valider avec votre expert-comptable.

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