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Le vélo de fonction en entreprise

FIDÉLISEZ VOS SALARIÉS GRÂCE Á UN AVANTAGE APPRÉCIÉ ET ÉCOLOGIQUE

Un vélo de fonction est un vélo payé par l'entreprise et attribué à un salarié, aussi bien pour ses déplacements domicile-travail que pour ses trajets personnels.

C'est son vélo

Avantage financier non négligeable pour le salarié, le déploiement de vélos de fonction est une action RSE concrète pour l'entreprise.

C'est aussi un outil au service de l'organisation de votre entreprise

 Une offre complète pour une totale sérénité 

SERVICES COMPRIS DANS L’OFFRE

 

LOCATION LONGUE DUREE DU VELO A ASSISTANCE ELECTRIQUE (VAE)

  • Sur 36 mois

  • Chaque VAE est attribué à un salarié qui en dispose en semaine, le weekend ou durant ses congés

 

UN VELO ELECTRIQUE QUI VA CHANGER LA VIE DE VOS EQUIPES

  • Un vélo choisi pour sa polyvalence, son confort et sa facilité de prise en main

  • Le meilleur rapport qualité-prix du marché

  • Choix de tailles et de couleurs

 

PACK SECURITE

  • Un antivol agréé par l’assureur

  • Des dispositifs réfléchissants apposés sur le VAE

  • Un casque

  • Une sacoche

 

LIVRAISON ET MISE A LA ROUTE

  • Le VAE est préparé par notre partenaire mécanicien (assemblage, réglages)

  • Qui vous explique et vous aide à la prise en main lors de la livraison

 

MAINTENANCE

  • 1 révision par an

  • Sur le lieu de travail ou en boutique

 

ASSURANCE

  • vol & casse

  • RC en cas de dommage créé par le matériel

ASSISTANCE

  • Vous crevez ou vous tombez en panne

  • Notre assistance vous envoie un taxi pour vous conduire à destination

 

ESPACE PERSONNEL SALARIE / APPLICATION MOBILE

  • Vos prochaines maintenances

  • L’accès au support BIKE2MOBILITY pour vos incidents

  • Vos enquêtes de satisfaction

 

ESPACE EMPLOYEUR GESTION DE FLOTTE

  • Vos utilisateurs et leur satisfaction

  • Votre flotte et son utilisation

  • Vos contrats et vos échéances

Une offre complète pour une totale sérénité - visual selection.png

Avantages pour les Employés

  • Santé et Bien-être : L'utilisation régulière du vélo favorise une activité physique bénéfique pour la santé, réduisant le stress et améliorant le bien-être général.

  • Économies : Réduction des frais liés aux transports en commun ou à l'utilisation d'un véhicule personnel.

  • Flexibilité : Possibilité d'utiliser le vélo en dehors des heures de travail pour des activités personnelles.

Avantages pour les Entreprises

  • Attractivité : Offrir un vélo de fonction renforce l'image de l'entreprise en tant qu'acteur responsable et soucieux de l'environnement.

  • Productivité : Des employés en meilleure santé sont généralement plus productifs et moins absents.

  • Avantages Fiscaux : Depuis le 1er janvier 2019, les entreprises peuvent bénéficier d'une réduction d'impôt de 25 % sur les frais engagés pour la mise à disposition de vélos à leurs salariés, qu'il s'agisse de l'achat, de la location ou de l'entretien des vélos.

Comment Mettre en Place un Programme de Vélo de Fonction ?

  1. Évaluation des Besoins : Identifier les besoins et les attentes des collaborateurs en matière de mobilité.

    2. Choix des Vélos : Sélectionner des vélos adaptés aux différents profils et usages (vélos électriques, pliants, urbains, etc.)

    3. Partenariat avec un Fournisseur : Collaborer avec des entreprises spécialisées pour la gestion et l'entretien des vélos.

 

    4. Communication et Sensibilisation : Informer et former les employés sur les avantages et l'utilisation du vélo de fonction.

     5. Suivi et Évaluation : Mettre en place des indicateurs pour mesurer l'impact du programme sur la santé des employés et l'environnement.

Adopter le vélo de fonction, c'est investir dans la santé de vos collaborateurs, réduire l'empreinte carbone de votre entreprise et bénéficier d'avantages fiscaux non négligeables.

 

N'attendez plus pour faire le premier pas vers une mobilité durable et responsable.

Des partenaires de qualité

Vélo O2feel
Vélo cargo Tern
Shiftbike Paris
TENWAYS
Vélo Eovolt
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Vélo Voltaire
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Coût mensuel net pour une location de 36 mois

Formule avec participation du salarié à hauteur de 30 %

Gamme choisie
Montant TTC
Coût net employeur
Option de rachat (TTC)
Coût net salarié
CORPORATE (110€)
132€
46.2
360
39,6
FLEX (90€)
108€
37.8
300
32.4
FLEET (79€)
95€
33
240
28.5
CONFORT ( 69€)
83€
29
180
25
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